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四川链家房地产经纪有限公司2020校园招聘简章



2020-06-09 16:39  

【链家】

链家成立于2001年,是中国领先的房地产服务企业,业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等三十余座城市,门店数量超过8000家,经纪人超过11万名。

【成都链家】        

2004年,成都链家的前身“伊诚地产”成立, 2015年,伊诚地产与链家正式合并为成都链家(四川链家房地产经纪公司)。

两年来,成都链家在成都地区已拥有门店过千家、拥有经纪人近两万,业务区域逐步拓展至大成都范围及仁寿、彭山及环成都圈的德阳、绵阳等地级市。

业务范围涵盖二手房、租房、新房、商业地产等领域。链家始终致力于为消费者提供“专业、诚信”的优质房产服务体验,2017年,成都链家服务超过11万买卖客户,用诚实和专业赢得客户信任。

【招聘岗位】:置业顾问

【工作地点】:成都大范围内链家门店

【岗位职责】

1.  搜集社区楼盘及商圈生活配套信息,并根据客户需求,帮助客户完成房产交易、租赁、资产管理等业务;

2.  通过O2O模式,使用贝壳网、link等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护,为客户提供全流程房产交易服务;

3.  参与商务谈判,负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系;

4.  深度挖掘客户需求,为其指定相应的资产管理方案与房产法律咨询服务。

【岗位要求】:

1. 统招全日制本科及以上学历,统招大专学历优秀者可优先考虑,专业不限,对房地产、金融、互联网感兴趣者优先;

2. 诚实守信,有较强的团队合作意识,用于挑战;

3. 具有较强的学习意识和学习能力,抗压能力强。

薪资待遇】

1. 实习期员工:

本科生:试用期薪资5500/(注:不能提交三方协议的应届实习生试用期4500/),其中薪资内的1000元为浮动奖金,考核日常工作量,平均水平为750元;

专科生:试用期薪资4500/(注:不能提交三方协议的应届实习生试用期3500/),其中薪资内的1000元为浮动奖金,考核日常工作量,平均水平为750元。

2. 试用期1~3个月。

3. 转正员工:高额有责提成25%82%

(注:实习期间浮动奖金是对日常工作的考核,例如迟到早退、电话沟通、资源开发等,非业绩考核。)

【晋升通道】

1.  营销类方向晋升通道:经纪人→店经理(MVP)→商圈经理(SVP)→区董→运营总监(DVP)→分公司总经理

2.  非营销类管理晋升通道:专员→部门主管→部门经理→总监

【福利】

1、个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物、租房福利

2、孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”

3、健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受)

4、团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展

【应聘方式】

1.  HR及联系方式:棠真 (Tel18280283069

2.  简历投递邮箱:handonghui001@lianjia.com

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